管理部門スタッフ（製造業工場・日本本社連携）

• ベトナム - バクニン省

• メーカー → 電気・電子・半導体

事務 → 総務

【主な業務内容】

- ベトナム工場内の管理部門にて、社長およびベトナム人部長と連携し、日本本社の管理部門との橋渡し役を担う
- 総務課の人事管理、契約管理、JSOX対応のサポートを行う
- 経理課における公的機関（税務局）対応、計上データの確認・承認、銀行対応のサポートを行う
- 購買課における親会社への販売価格決定、購入業務の承認、サプライヤー管理のサポートを行う
- 通関課における輸出入管理、通関局対応、フォワーダー対応のサポートを行う
- 設備/IT部門における生産設備・IT設備の管理確認および承認のサポートを行う
- 工場生産以外の会社運営に関する窓口的な役割を担う

【福利厚生等】

- 固定賞与: 年1回（テト）
- 特別賞与: 年2回（1月および7月）
- 昇給: 年1回（1月）
- ビザ・労働許可証取得費用: 会社負担
- 通勤手当: 別途支給（最大300USD/月）
- 家族手当: 配偶者150USD/月、子供（16歳未満まで）100USD/月
- 海外医療保険: 会社負担
- 社内イベント: 社員旅行、ファミリーデー、忘年会等

月収 50,000,000VND以下 (額面)

【必須スキル】

- 大学卒業以上の学歴
- 3年以上の業務経験（職種不問、製造業での経験が望ましい）
- 明るく積極的で、社内全部門とのやりとりができるコミュニケーション力
- ベトナムに長期在住する予定があること
- 第二言語や海外勤務経験は不問

【望ましいスキル】

- 主任クラスなどのポジション経験
- 総務、経理、購買、通関、設備/ITなど上記いずれかの部門での経験