生産/製造/工場運営の求人一覧|アジア転職ならiconicJob

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アジア の求人一覧 1職種:技術系職種→生産/製造/工場運営の求人情報を表示しています。

社名(非公開)求人番号:JHN0021832
国旗

機械部品/金型

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
ベトナム(フンイエン省)
月収 3,700~5,500 USD
日系企業現地採用
・アルマイト処理(陽極酸化皮膜処理)・塗装、印刷、電解着色、電着塗装等の各種表面処理の現場管理/監督・上記における製造作業
技術系職種 - 生産/製造/工場運営
マレーシア(セランゴール州)
月収 5,500~10,500 MYR
日系企業
プラスチック成形を行う日系企業にて、射出成形技師を募集します。 ・成形技術のエキスパートとして新製品の立ち上げから量産時の様々な問題への対処 ・ローカルスタッフの指導及び管理 ・将来的には工場長の後任候補として、成形技術全般の管理業務(品質・作業工程)
社名(非公開)求人番号:JHC0021791
国旗

メーカー(機械/電気/電子)

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
ベトナム(ビンズオン省)
月収 3,000 USD
日系企業現地採用英語力不問幹部候補
照明器具の製造工場にて、・ベトナム人ワーカーのマネジメント・生産ラインの安定化・調達、購買部門のマネジメント・安全確保、品質管理のためのマネジメントその他、将来的には工場全体の経営を担う立場になるべく、多岐にわたるマネジメント業務に関与していただきます。
社名(非公開)求人番号:JHC0021331
国旗

繊維

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
ベトナム(ビンズオン省)
月収 1,600~2,200 USD
日系企業現地採用海外現地内出張未経験OK
・ベトナム人スタッフの業務管理 └スタッフは日系メーカー・商社様を中心とする取引先に常駐しています。・日本人としての窓口業務、営業業務、業務管理・ベトナム国内出張(週1~2回)※将来的に本社採用も検討可能(実績あり)
社名(非公開)求人番号:JHN0021316
国旗

その他

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
ベトナム(ハノイ)
月収 2,500~3,000 USD
日系企業現地採用
二輪・四輪車などの輸送機器部品を扱う工場にて、カチオン電着塗装における工程管理を担っていただきます。
社名(非公開)求人番号:JTK18245
国旗

機械部品/金型

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
日本(静岡県)
年収 4,000,000~7,000,000 JPY
日系企業上場企業海外出張
海外工場における電子機器部品の生産増加に対応すべく、省力化機器の導入と半自動化が急務となっております。タイ、カンボジア、中国等の海外工場にて、下記業務に携わっていただきます。 ・設備技術 ・生産技術(設計・製作・組立・調整・設置・プロセス開発) ・生産性改善推進
社名(非公開)求人番号:JJK0020484
国旗

受託加工業(各種加工・表面処理)

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
インドネシア(西ジャワ州)
月収 20,000,000~25,000,000 IDR
日系企業
現エンジニアの後継者として、機械選定から立ち上げ、メンテナンスを担当していただきます。 こちらのポジションの業務は社内の連携部門・担当者(インドネシア人・日本人)が多いため、スムーズに情報共有やディスカッションが行えることがポイントとなります。   1) 設備の選定、メンテナンス 2) エンジニア部門のローカルスタッフとの協働 3) 品質管理・製造の責任者と協働し、よりよいモノづくりを追究する ※ご本人のパフォーマンス・キャリア希望と会社方針に応じて、インドネシアだけでなく他の国の生産拠点への移籍や立ち上げにかかわるチャンスもあります。    
社名(非公開)求人番号:JJK0020468
国旗

ゴム/プラスチック製品

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
インドネシア(西ジャワ州)
月収 250,000 JPY
日系企業
【工場長】・生産、計数管理在庫状況と製造・発送スケジュール管理、財務状況の把握など。受注に対する売上・利益をベースに生産計画を立てます。 ・人員管理ワーカーの人員過多やその逆など、生産状況による人の調整。 【技術者】・品質管理、技術指南一定の技術力を伴う業務やトラブル対応など。
社名(非公開)求人番号:JTK17370
国旗

自動車(四輪・二輪)/自動車部品

技術系職種 - 生産/製造/工場運営
日本(広島県)
年収 8,000,000~11,000,000 JPY
・自動車用製品製造に関わる新規生産設備、工程、システムの開発。並びに既存設備の効率及び性能改善。・生産技術開発Grの目標設定及び技術者の育成。・安全かつ環境要件の達成。・予算の立案及び実行。 主な職務内容 1) 最適な生産設備・システムの実現に向けてのビジョン、戦略立案2) コスト、品質及び顧客要求事項の両立への技術的アプローチの推進3) 他組織との協業及び技術・戦略の共有推進4) 要求事項を満足する最適な自動化設備の開発・評価及び導入5) 予算立案及び実行管理6) 量産準備進捗管理7) 量産後生産設備の性能確認及び継続的改善推進8) Grメンバーへの技術的指導9) 業務プロセス取り組み及びメ